您二号入职，月休天数需协商，但应保证每周至少休一天。《劳动法》规定，劳动者每周至少休息一日，未保证休息可能面临法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月休天数通常需与雇主协商确定，可参照公司规定或行业惯例。若公司无明确规定，则应遵循《劳动法》每周至少休息一日的原则来选择处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫月休天数需协商。具体操作：1. 查看公司休假制度；2. 与HR或上级沟通入职当月休假天数；3. 若无明确规定，则确保每周至少休息一天，以符合《劳动法》要求。
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